Félicitations pour être devenu instructeur de plongée PADI ! Maintenant, vous vous demandez probablement comment créer un CV pour les emplois de plongée. Comme tout autre emploi, votre CV est essentiel pour mettre en valeur vos compétences et votre expérience auprès d’employeurs potentiels. Pourtant, la rédaction d’un CV de plongée sous-marine diffère légèrement des CV classiques. Que vous soyez nouveau dans le secteur ou que vous ayez des années d'expérience, apprendre des expériences des autres peut vous aider à créer un CV de plongée remarquable.
Nous avons recueilli les avis de trois professionnels de la plongée expérimentés à Coral Grand Divers pour faire briller votre CV de plongée sous-marine. Apprenez d'Elise, David et Cris sur la façon de mettre en valeur vos compétences en plongée et non-plongée, d'adapter votre CV et d'accepter votre caractère unique pour obtenir l'emploi de plongée de vos rêves.
Commençons par les conseils d'Elise, PADI Master Instructor et directrice générale de Coral Grand Divers. Elise, après avoir examiné de nombreux CV, possède un sens aigu de l'essentiel !
Trouver votre rôle de plongée idéal
Elise souligne l'importance de sélectionner des métiers de plongée sous-marine qui vous correspondent. Elle conseille, "Postulez à des postes qui correspondent à vos compétences, votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Évitez d'envoyer des candidatures génériques à chaque entreprise. Chaque entreprise de plongée est unique, alors prenez le temps de fixer des objectifs, de créer un plan de croissance et de mener des recherches approfondies."
Comme d’autres employeurs, Elise valorise les candidatures personnalisées. "Un simple 'Bonjour Coral Grand Divers» démontre la recherche, tandis qu'un générique « À qui de droit » manque de personnalisation. Nous accordons une grande importance aux personnes qui font preuve d'engagement et de dévouement en prenant le temps de comprendre notre culture d'entreprise. elle explique.
Sortez des sentiers battus
Soyez créatif avec votre CV ! "Il se peut que cela n'attire pas l'attention s'il ne s'agit que d'un texte en noir et blanc. Trouvez un design qui se démarque et attire immédiatement l'attention sur les informations clés.
Hé, avez-vous déjà envisagé de soumettre une version vidéo de votre CV ou une version visuelle interactive ? Si vous êtes déjà sur place, pourquoi ne pas monter d'un cran et plastifier votre CV créatif avant de le remettre ? C'est un petit détail qui pourrait faire un grand impact !" Ces astuces sont honnêtement efficaces pour vous démarquer de la foule !
Créez votre package de compétences
Faites une impression durable auprès des employeurs potentiels en mettant en valeur vos compétences essentielles et le talent supplémentaire que vous apportez. "Qu'il s'agisse de photographie, d'expertise en médias sociaux ou d'expérience en enseignement, soulignez comment vos talents uniques peuvent aider à commercialiser et à développer l'activité du centre de plongée. Ne sous-estimez pas vos réalisations ; transformez-les en arguments de vente convaincants, démontrant votre valeur en tant qu'atout inestimable pour n'importe quelle entreprise".
David, alias Mister 5 étoiles, partage également ses idées sur la création d'un CV exceptionnel. David est notre chef d'équipe de plongée et possède une vaste expérience en tant qu'instructeur de plongée PADI.
Rendez-le personnel
David conseille d'inclure une photo sur votre CV de plongée. Bien qu'il ne s'agisse pas d'une question d'apparence, avoir une photo, de préférence souriante ou au moins paraissant accessible, peut créer un rapport ou un lien inconscient avec l'employeur. Cela ajoute une touche personnelle à votre candidature, aidant l'employeur à vous visualiser comme faisant partie de son équipe.
Évitez les fautes d’orthographe
Il dit, "Des fautes de frappe peuvent survenir, et pendant que nous enseignons la plongée, pas des cours de langue, il est bon de maintenir une attention aux détails. Supposons que votre lettre de motivation ou votre CV prétende que vous êtes concentré et méticuleux, mais qu'il soit truffé d'erreurs. Dans ce cas, ça envoie un message contradictoire" Demander à d'autres d'examiner votre CV garantit qu'il est soigné et sans erreurs, démontrant ainsi votre professionnalisme et votre dévouement.
Vos compétences autres que la plongée comptent
Même si votre expérience en plongée est limitée ou si vous débutez dans le rôle d'instructeur, tenez compte de la valeur des compétences acquises dans vos emplois précédents. David conseille, "Bien que vos qualifications en plongée soient importantes, mettez en valeur d'autres compétences non liées à la plongée sur votre CV. Les langues parlées sont importantes... Très importantes ! De solides records de ventes sont également très utiles. Mais ce sont les compétences les moins évidentes qui peuvent vous démarquer".
Comme David, Elise valorise les compétences étroitement liées à la plongée mais souligne l'importance d'expliquer comment ces compétences de niche profitent à l'employeur. Elle explique, "Bien que des compétences telles que la photographie, la manipulation d'équipements, la manipulation de compresseurs et la biologie marine soient vraiment impressionnantes, posséder un ensemble de compétences uniques vous distingue. Par exemple, si vous avez de l'expérience en référencement, en développement Web ou en marketing sur les réseaux sociaux, vous pouvez contribuer à améliorer la présence en ligne de l'entreprise de plongée. Une formation médicale dans le secteur paramédical ou infirmier peut contribuer à la gestion de la santé et de la sécurité. Des compétences artistiques peuvent être utilisées pour concevoir des logos ou réorganiser la décoration du magasin de plongée et si vous travaillé dans l'hôtellerie, cela montre que vous avez une expérience en service client."
David a souligné, "Énumérez vos compétences les plus pertinentes pour l'emploi ou l'entreprise pour laquelle vous postulez, mais incluez également une brève liste de "compétences supplémentaires" sur votre CV. N'hésitez pas à mentionner ces compétences lors de l'entretien si elles sont applicables. Les employeurs n'ont peut-être pas encore réfléchi à la manière dont vous pourriez contribuer à leur entreprise, alors ne vous sous-estimez pas ! »
Cris, notre coordinateur du marketing numérique et des comptes, est notre dernier contributeur aux conseils CV. Grâce à son expérience en tant qu'instructeur de plongée PADI et à son expérience en gestion de magasin de plongée, elle a vu son lot de CV. Même si ses conseils peuvent paraître simples, elle note que de nombreux candidats commettent des erreurs évitables.
Voici ses principales suggestions :
1. Soyez concis et visuellement attrayant ! "Si vous avez moins de 10 ans d'expérience professionnelle, essayez de tout mettre sur une seule page : Les employeurs passent généralement moins d'une minute à parcourir les CV, alors assurez-vous que le vôtre communique clairement votre expérience et votre aptitude au poste - je je me retrouve souvent captivé par les CV créatifs envoyés par des instructeurs fraîchement certifiés ; ils me font tout de suite aimer leurs vibrations. J'envoie fréquemment ces CV impressionnants à Elise pour qu'elle les contacte."
2. Soyez honnête « Si vous ne parlez pas couramment l'allemand, ne prétendez pas enseigner en allemand. De même, n'exagérez pas et n'affirmez pas faussement des compétences que vous ne possédez pas ! Hé, Tôt ou tard, déformer vos compétences entraînera des ennuis !"
3. Restez humble ; personne n'aime les vantards ! "Laissez vos réalisations parler d'elles-mêmes sur votre CV. N'oubliez pas qu'être ouvert à l'apprentissage de nouvelles choses est la clé de la croissance personnelle et professionnelle."
4. N'oubliez pas ; "Pour quelque raison que ce soit, ne critiquez pas vos anciens employeurs dans votre demande d'emploi ou votre entretien. Le garder positif et professionnel reflète bien votre caractère et votre intégrité. Vous ne voudriez pas que les employeurs potentiels craignent que vous puissiez les dénigrer à l'avenir. Personnellement, je trouve horrible de recevoir un CV contenant de tels commentaires, quels que soient les compétences et les atouts du candidat... "
5. Ne croyez pas le battage médiatique : "Les centres de plongée ne donnent pas toujours la priorité aux instructeurs de plongée très expérimentés. D’après mon expérience, certains des instructeurs les meilleurs et les plus dévoués sont en fait ceux qui sont nouveaux ou qui n’ont que 2 ans d’expérience en enseignement. Alors ne vous laissez pas intimider par le nombre de certifications ! Il y a toujours un magasin de plongée qui correspond parfaitement à vos compétences uniques ; il s'agit simplement de trouver la bonne solution ! "
Pendant notre IDC PADI à Coral Grand Divers, nous vous proposons des conseils et des astuces pour vous aider à créer un CV de plongée qui vous aidera à décrocher le poste d'instructeur de plongée de vos rêves !
